省教育厅办公室转发教育部办公厅关于开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知

各普通高等学校：

为抢抓春季开学后促就业工作关键期，全力促进高校毕业生高质量充分就业，2024年3-4月，教育部决定开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动。现将《教育部办公厅关于开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知》（教就业厅函〔2024〕10 号）转发你们，请严格按照教育部文件精神认真抓好贯彻落实。结合我省高校毕业生就业实际，现提如下要求。

一、高度重视，加强促就业工作组织领导。各高校要把做好“春季促就业攻坚行动”作为当前就业工作的首要任务，加强统筹安排，精心组织实施。要明确行动主题、行动时间和行动目标，聚焦重点难点，细化工作要求，优化就业指导服务，进一步聚合资源，集中提供就业岗位，促进校企供需对接，引导毕业生积极主动求职，全力促进我省2024届高校毕业生高质量充分就业。

二、加密场次，做实“企业进校”招聘活动。各高校要发挥校园招聘主渠道作用，校级就业部门要牵头抓总，与相关部门密切配合，在落实“每周至少举办1场中小型专场招聘会，每月至少举办1场大型综合招聘会”的基础上，要采取线上线下相结合的方式，加密招聘活动场次，千方百计汇聚市场化岗位资源。二级院系要结合学科专业特色，积极开展小而精、专而优的中小型专场招聘活动。春季攻坚行动期间，各高校要为每名有求职意愿的毕业生提供不少于5条就业岗位信息。

三、深挖潜力，做实“访企拓岗”专项行动。各高校要持续深入开展“书记校长访企拓岗促就业专项行动”，高校领导班子成员要认真推进落实访企拓岗“两个100”要求，精准走访相关行业企业，提升岗位利用率和访企拓岗实效性。二级院系要以学科专业点为单位开展走访，特别是新设置专业和上一年度毕业去向落实率低于本校平均水平的专业，要结合毕业生就业需求，有效访企拓岗。要结合本校学科专业布局和企业用人需求，积极组织开展集中走访，加强工作督促指导，防止形式主义，确保行动取得实效。

四、强化指导，做实“就业育人”主题活动。各高校要加强毕业生就业观念教育引导，采取就业讲座、集中辅导培训、“一对一”指导、朋辈榜样宣传等方式，引导高校毕业生树立正确的就业价值观，客观看待个人条件和社会需求，从实际出发选择职业和工作岗位，尽早明确职业意向、尽快投身求职行动。“国家大学生就业服务平台”将举办“国聘行动”第五季、“专精特新中小企业面向2024届高校毕业生网上招聘活动”“‘一带一路’2024 届高校毕业生专场招聘”等系列活动，各高校要加强宣传推送力度，指导毕业生积极参与，切实用好国家平台资源促进毕业生就业。要开展就业安全教育和诚信教育，加强涉就业风险防范，帮助毕业生防范“黑中介”“付费实习”等就业陷阱，增强毕业生求职安全意识和法治意识。

五、落实任务，做实数据报送和宣传推广。各高校要在每月1日前上报本校未来一个月的招聘活动信息，每月1日、15日前汇总上报本校未来两周的招聘活动信息，上报内容见附件。省教育厅将及时汇总各高校招聘会信息报教育部。要持续宣传报道春季促就业攻坚行动开展情况，加大促就业相关政策措施、典型案例、先进事迹等宣传力度，努力营造全社会共同支持高校毕业生就业的良好氛围。各高校有关工作进展情况请按相关要求及时报省教育厅高校就业办。

联系人及电话: 詹鑫，兰宣鹄 0851-86812656

电子信箱: jytjyb@163.com

附件1：教就业厅函[2024 ]10号 关于开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知(1).pdf

附件2：贵州省2024届高校毕业生招聘会计划统计表.xls 

                         省教育厅办公室

                         2024年3月15日